AI Engineer

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

Buscamos un AI Engineer para incorporarse en nuestra plantilla y participar en un proyecto en modalidad 100% remoto.

Funciones y responsabilidades

• Diseñar y desarrollar servicios basados en modelos de lenguaje utilizando Python.

• Implementar agentes y flujos de trabajo con frameworks de orquestación de IA como LangGraph o tecnologías equivalentes.

• Garantizar salidas estructuradas y validadas mediante esquemas definidos y mecanismos de control de calidad.

• Diseñar y mantener prompts versionados y fácilmente auditables.

• Definir estrategias de evaluación y validación de resultados junto con las áreas de negocio.

• Colaborar con expertos funcionales para analizar, clarificar y formalizar reglas de negocio complejas.

• Participar en la mejora continua de la precisión, robustez y trazabilidad de los sistemas basados en IA.

• Implementar mecanismos de observabilidad y seguimiento del comportamiento de los modelos.

• Trabajar con información procedente de correos electrónicos, documentos PDF, Word e imágenes escaneadas para su procesamiento estructurado.

Requisitos Imprescindibles

• Entre 3 y 5 años de experiencia en IA Generativa

• Al menos 2 años de experiencia trabajando con modelos de lenguaje en entornos de producción y con usuarios reales.

• Dominio de Python 3.11 o superior.

• Experiencia con Pydantic v2 y validación estructurada de datos.

• Experiencia diseñando sistemas basados en agentes, workflows o aplicaciones de IA generativa.

• Conocimiento de técnicas de validación y control de calidad de respuestas generadas por modelos.

• Capacidad para transformar requisitos funcionales en soluciones técnicas.

Muy valorables:

• Experiencia con LangGraph, pydantic-ai, LangChain, LlamaIndex, CrewAI u otros frameworks equivalentes.

• Terraform (IaC) sobre módulos de la plataforma del cliente: estado remoto en S3, espacios de trabajo por entorno y
  lecturas de estado entre repositorios. Leer y modificar Terraform ajeno, y diagnosticar estado remoto y bloqueo.

• Experiencia con AWS, concretamente con AWS Lambda en una VCP.

Valorables:

• Arquitecturas basadas en puertos y adaptadores o arquitectura hexagonal.

• Herramientas de observabilidad de modelos como Langfuse, LangSmith o Logfire.

• Experiencia en extracción y procesamiento de información desde documentación no estructurada.

• Participación en proyectos donde la calidad de las respuestas de IA haya sido medida mediante conjuntos de pruebas acordados con negocio

Y con nosotros podrás disfrutar de:

✅Contrato Indefinido

✅100% REMOTO

✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí:

✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)

✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo

¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!

✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!

✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)

✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h

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Enknowmad moodnos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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